Na tym stanowisku będziesz odpowiedzialny(a) m.in. za:
Administrowanie przydzielonych budynków, obiektów oraz gruntów na terenie powiatów chojnickiego i człuchowskiego, dbanie ich o efektywne wykorzystanie oraz informowanie o wolnych pomieszczeniach użytkowych wraz z propozycją ich zagospodarowania,
Bieżący nadzór nad realizacją umów zawartych przez PKP S.A. z dostawcami mediów, usług komunalnych, dzierżawcami i użytkownikami administrowanych nieruchomości w zakresie przestrzegania zapisów tych umów,
Bieżący nadzór nad wykorzystywaniem administrowanych nieruchomości zgodnie z zawartymi umowami, w tym zgłaszanie w trybie natychmiastowym ujawnionych nieprawidłowości w zakresie bezumownego lub niezgodnego z postanowieniami umowy wykorzystania i użytkowania nieruchomości,
Udział w przeglądach okresowych oraz w przekazywaniu i odbiorze osobom trzecim administrowanych nieruchomości,
Nadzór nad technicznym utrzymaniem nieruchomości, w tym zgłaszanie konieczności usunięcia usterek i awarii oraz potwierdzanie faktu wykonywanych usług zgodnie z posiadaną dokumentacją techniczną i kosztorysową,
Zgłaszanie wniosków w zakresie konieczności zmian sposobu użytkowania administrowanych nieruchomości, ich modernizacji i ulepszeń, z uwagi na zwiększenie efektywności finansowej nieruchomości,
Dokonywanie przeglądu podległych obiektów budowlanych nieeksploatowanych pod kątem wyeliminowania przypadków zagrożenia dla życia ludzkiego, w tym wnioskowanie o likwidację obiektów zbędnych lub zagrażających życiu,
Znajomości przepisów prawa (Ustawa o gospodarowaniu nieruchomościami, Prawo budowlane, Ustawa o ochronie przeciwpożarowej, Ustawa o ochronie praw lokatorów, mieszkaniowym zasobie gminy i o zmianie Kodeksu cywilnego),
Dobrej organizacji pracy własnej i samodzielności w wykonywaniu powierzonych zadań,
Odporności na stres oraz wysokich umiejętności interpersonalnych i negocjacyjnych,
Umiejętności obsługi pakietu MS Office, poczty elektronicznej oraz swobodnej obsługi dostępnych aplikacji,
Czynnego prawa jazdy kat. B.
Oferujemy:
Pracę na lata - 61% pracowników jest z nami na pokładzie powyżej 5 lat,
Stabilizację - zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę,
Produkty firmowe - ulgi na przejazdy kolejowe po okresie próbnym dla Ciebie i Twojej rodziny oraz wolny dzień z okazji Dnia Kolejarza,
Szkolenia - możliwość uczestnictwa w szkoleniach z zakresu specyfiki pracy oraz umiejętności miękkich, możliwość dofinansowania do kursów językowych i studiów,
Rozwój - udział w licznych projektach w strukturach PKP S.A. mających realny wpływ na rozwój Grupy PKP - jednego z największych polskich pracodawców zatrudniającego ponad 75 tys. Pracowników,
Atmosferę - praca w zgranych zespołach zorientowanych na cel,
Benefity pozapłacowe - dofinansowanie do opieki medycznej, zajęć sportowo-rekreacyjnych, wypoczynku i wydarzeń kulturalnych.